Investimento em benefícios colabora na atração e retenção de talentos nas organizações

Depois da pandemia, tornou-se cada vez mais relevante para departamentos, como o de Recursos Humanos, o investimento em benefícios, com o objetivo de atrair e reter talentos. Em função do contexto, os relacionados à saúde estão no topo dos investimentos feitos por 75% das organizações entrevistadas na Pesquisa de Benefícios de Saúde, e divulgada no ano passado. Os benefícios oferecidas pelas empresas acompanham e se ampliam, de acordo com tendências de mercado, como o home office, oscilando entre o que é obrigatório (ou seja, está previsto na legislação) e o que não é obrigatório.

“Para que os benefícios sejam percebidos como relevantes por quem trabalha na sua empresa, faz-se necessário que estejam alinhados à cultura da organização, mas também à expectativa do colaborador. Nesse sentido, informações sobre idade, gênero, comportamento de consumo e estilo de vida são fundamentais, e se somam ao que está previsto ou não na legislação”, afirma Sergio Mendes, diretor de seguros e benefícios da MITTU Seguros.

Os benefícios relacionados ao bem-estar são oferecidos pela Mittu em conjunto com outra startup, a parceira FIIBO,  multiplataforma pioneira no mercado de saúde.

Entre eles, estão, além do plano de saúde, tratamento estético, convênios com academias, entre outros. Eles se somam a benefícios em outras frentes oferecidos para pessoas físicas, empresas, tais como seguro de vida  individual  e em grupo, vale refeição, seguros corporativos que atendem a riscos patrimoniais , de risco em engenharia e responsabilidade civil , seguros garantia e seguros pessoais, para automóveis , residências, eletrônicos , entre outros.

A Mittu

A Mittu é uma startup brasileira que nasceu com o objetivo de levar mais tecnologia e facilidade para a gestão financeira ou da empresa com um sistema 100% online. Proporcionando inúmeros benefícios que garantem um dia a dia muito mais agradável. O trabalho tem foco na experiência única com produtos tecnológicos que gerem facilidade e rapidez.