Gestão empresarial potencializa os negócios e gera crescimento sustentável das empresas, diz especialista

Além de exigir um profundo conhecimento da organização, ela também demanda habilidades de organizar processos, gerenciar pessoas, apresentar soluções, entre outras.

“O principal objetivo é obter crescimento e resultados exponenciais, sem diminuir o parâmetro de qualidade. Logo, o impacto de uma gestão empresarial bem desenvolvida traz melhorias para a estrutura do seu negócio, independente do ramo em que atua”, diz Paula Ohana, diretora executiva da Norral Contabilidade e Especialista em Gestão e Liderança.

Um dos benefícios adquiridos com a implementação da gestão empresarial se configura na criação de processos mais definidos, que visam a fluidez dos procedimentos realizados, aumentando a produtividade, planejamento estratégico e o impacto positivo no ambiente de trabalho.

A especialista cita o papel do gestor empresarial. “Sua função é administrar, planejar e coordenar todas as atividades relacionadas ao funcionamento e ao sucesso do negócio”, enfatiza.

A diretora executiva da Norral Contabilidade e Especialista em Gestão e Liderança também elenca alguns passos para efetuar uma boa gestão empresarial.

1. Estabeleça Metas e objetivos periódicos: é uma das ferramentas mais usadas, pois usa-se como base para demais meio de gestão. Porém, o ideal é correlacionar com prazos regulares para que tenho controle de demandas de clientes e colaboradores. Veja abaixo:

2. Análise e gestão de resultados: Após estabelecer o período para realização de metas, você conseguirá manter um controle sobre os saldos obtidos, positivos ou negativos. Com isso, poderá desenvolver estratégias mais eficazes para garantir melhores resultados, como personalizar campanhas de engajamento para marketing digital ou melhor capacitação do setor comercial.

3. Gestão de custos: O gestor empresarial é responsável por analisar, constituir e planejar todos os setores da empresa. Sendo assim, os relatórios de custos serão trazidos através do estudo de resultados da empresa. Deve ser elaborado de forma detalhada contendo os valores necessários para a elaboração do produto ou serviço, custos das compras relacionadas e das vendas obtidas, assim serve como meio de aprimorando da precificação do produto ou serviço.

4. Invista em seu aperfeiçoamento profissional e da sua equipe: A empresa é um reflexo do seu gestor. Então, se você tem como objetivo está à frente dos seus concorrentes, dedique-se aos estudos de técnicas de aprimoramento em liderança e gestão. A capacitação dos colaboradores é igualmente essencial para desenvolvimento da companhia, pois visa além do crescimento, traz inovação e maturidade profissional. Um meio de investimento é a contratação de profissionais ou cursos especializados para programas de gestão.